為切實加強國有企業(yè)干部職工隊伍的能力建設(shè)，全面提升人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、業(yè)務(wù)技能和適崗能力，根據(jù)市國資委對人才工作的總體部署要求，市國資委黨校聯(lián)合創(chuàng)元集團(tuán)下屬的蘇州人才發(fā)展有限公司，應(yīng)勢打造了“精粹學(xué)院”培訓(xùn)品牌，構(gòu)建了一套高質(zhì)量、系統(tǒng)性、定制化人才培訓(xùn)體系。

“精粹學(xué)院”培訓(xùn)項目首年度在創(chuàng)元集團(tuán)內(nèi)部試點，結(jié)合創(chuàng)元集團(tuán)戰(zhàn)略定位、產(chǎn)業(yè)特色和企業(yè)文化，定制化打造了“4×4”培訓(xùn)體系，即“四航計劃”“四色課程”“ 四階培養(yǎng)”和“四類專家”。全年共組織開展28期課程，吸引集團(tuán)下屬45家企業(yè)員工報名，參訓(xùn)學(xué)員超2500人次。

市國資委副主任楊秀英表示，“精粹學(xué)院”面向各市屬國企提供專業(yè)化服務(wù)，為國資國企高質(zhì)量發(fā)展添增新的人才賦能支撐平臺。這既是人才培養(yǎng)機制的創(chuàng)新之舉，也是推動市屬國企人才工作提質(zhì)增效的現(xiàn)實需要。希望人才公司打造好“精粹學(xué)院”培訓(xùn)品牌特色、發(fā)揮好“國資黨?！比瞬排囵B(yǎng)和黨員教育主陣地作用，積極探索，形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗?zāi)Ｊ?，不斷擴大服務(wù)范圍，主動對接各市屬國企，為蘇州市屬國企高質(zhì)量發(fā)展提供人才培育服務(wù)與支撐。