深入貫徹“四敢”精神，建設一支政治過硬、能力過硬、作風過硬的創(chuàng)元鐵軍

2月2日下午，蘇州創(chuàng)元集團召開集團本部作風建設暨年輕干部座談會，進一步學習貫徹黨的二十大精神和蘇州市推進“敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)”動員會暨作風建設大會精神，在集團上下營造人人擔當、奮起爭先的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，努力以昂揚精神狀態(tài)和過硬作風形象保障創(chuàng)元集團高質量發(fā)展。集團領導及本部黨委、各支部委員，2022年引進的成熟型人才和定崗特選人員27人參加會議。本部黨委書記童益進主持會議。

集團黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員郁德祖對集團本部黨委和年輕干部提出四點要求：

一要有底線思維意識，要深刻領會“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。在大是大非面前不迷茫，要有政治規(guī)矩，在工作當中堅決防止和反對個人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義。鼓勵年輕干部結合自己的學習經歷、專業(yè)素養(yǎng)在本職崗位上敢做敢干。

二要加強紀律建設，鍛造過硬作風。堅決抵制享樂主義和奢靡之風，必須嚴格貫徹中央“八項規(guī)定”，不斷提升政治本領、學習本領，引導年輕干部要敢擔當、能擔當、善擔當。

三要勤學、善學、會思考。要結合自身工作實際，學習相關的法律法規(guī)，帶著問題、帶著責任去學習，真正的提升自身的工作能力，轉變工作作風。

四要靜得下心、沉得住氣、耐得住寂寞。學會做一個有心人，在一點一滴中完善自己，從小事小節(jié)上修煉自己，成為一個有擔當、有作為的人。

集團高級助理、集團組織工作部、人力資源部部長徐留金囑咐年輕干部做事要帶著三個心“信心、決心、恒心”，做人要心懷五個字“德、勤、學、實、干”；教育引導年輕干部不斷加強道德修養(yǎng)，提升能力水平，正確對待成績，弘揚敢于吃苦、樂于奉獻、忠于職守、愛崗敬業(yè)的工作作風和優(yōu)良傳統(tǒng)。

會議還傳達了全市推進“敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)”動員會暨作風建設大會精神。集團本部各支部成員以及2022年引進的成熟型人才和定崗特選人員代表作交流發(fā)言。